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職涯發(fā)展
Development
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  科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,,科技創(chuàng)新靠人才,。泰晶科技秉承“以人為本”的企業(yè)理念,,視員工為企業(yè)發(fā)展的基石,,相互尊重和建設(shè)性的討論是我們企業(yè)文化中不可缺少的一部分。不受文化和國別的限制,,我們堅持始終如一地為員工提供更廣闊的發(fā)展空間,,以核心人才培養(yǎng)與引進(jìn)為重點(diǎn),建設(shè)專業(yè)化,、國際化,、創(chuàng)新型的核心人才群體。領(lǐng)軍國內(nèi)音叉晶體行業(yè),,我們并沒有就此滿足;振興民族晶體工業(yè),,始終是泰晶人的目標(biāo),。

  新進(jìn)員工入職培訓(xùn):幫助新進(jìn)員工熟悉工作和生活環(huán)境,了解公司的企業(yè)文化及公司對于品質(zhì),、環(huán)境和安全等各項(xiàng)要求,。

  生產(chǎn)學(xué)徒生培訓(xùn):通過崗位實(shí)踐及培訓(xùn)成為合格的操作工。

  技術(shù)人員專項(xiàng)培訓(xùn):針對不同崗位的技術(shù)人員,由部門負(fù)責(zé)人或資深高工對技術(shù)人員進(jìn)行專業(yè)的技能培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo),,除此之外,,公司還會組織外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過持續(xù)的培訓(xùn)和實(shí)踐,,您會成長為一名多能高工,。

  生產(chǎn)管理人員培訓(xùn):為提高管理人員的知識、技能,、領(lǐng)導(dǎo)能力,、執(zhí)行能力、創(chuàng)新意識等水平,,配合公司發(fā)展對中層及高層管理人員的需求,,通過計劃性的培養(yǎng)和產(chǎn)學(xué)研合作等途徑,您會成為公司的“新星”,。

  我們期待有識之士的加入,,與企業(yè)共同快速成長!